台中捷運綠線將在今年底試運轉、109年底全線通車,捷運公司今天釋出徵才訊息,將招募行控、站務、票務3大中心、95名職缺。薪資最高6.9萬元的職缺是控制長1名,其餘職缺平均薪資3.5萬元至6.5萬元之間,預計4月中面試,最快4月底公告榜單。


台中捷運公司董事長蔡岡廷表示,捷運綠線總工程進度已逾76%,4月底完成人力招募後,就會開始密集培訓,徵才的職缺包含運務、維修、資訊、事業、企劃、財務、會計、工安等共95名,鼓勵軌道菁英、中彰投人才返鄉就業。

台中捷運是無人駕駛,由行控中心負責掌管車輛運行,蔡岡廷表示,「控制長」的角色非常重要,要帶領控制員、工程師,必須具備高度技術性,希望很有經驗的軌道人員來報考,會從經歷篩選資格進一步面試。

蔡岡廷指出,招募各職缺應考學歷、工作經驗、詳細資訊3月18日起刊登在台中捷運公司徵才網頁http://www.tcmetro.tw/ ,以資料審查、面試為主,面試也可能含有筆試,報名至3月30日。

台中捷運公司指出,新進人員有一套兼顧公平性、激勵效果的薪酬及福利制度,也重視證照專業,錄取後還會開辦一系列專業技能養成,協助員工再進修,增加工作技能,取得專業證照。

記者喻文玟

引用來源:
https://udn.com/news/story/7269/3036572?from=udn-relatednews_ch2

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